专科生和本科生区别的案例？
我们单位招员工，本科有编制，专科没编制（这个编制很重要，关系到工资，晋升等） 当时来应聘的有研究生，也有本科生，还有大专生。 面试的时候，本科生和研究生聊的不错，思路很开阔，谈吐也很好。尤其是研究生，对问题分析到位，有理有据。还提出一些建设性意见。让我比较欣赏。 专科生聊的来劲，感觉为人憨厚老实，挺忠厚的，也很勤快。就是思考问题的方式比较狭隘，往往只能看到问题表面，且没有自己的观点。有时候跟他多说几句，他就说“是的呢，领导”、“你说的对”、“我怎么弄”之类的话。虽然做事也挺好，但是总觉得缺少点什么。后来没有要他。
试用期结束后，本科生和研究生都顺利转正，签了合同。而专科生没有签合同，因为觉得他不合适，就让他走了。
走的时候，三人一起出去吃过饭，聊的也不错。 后来过了半年，我出差回来，听人事说，那个复试时的本科生闹辞职了，原因是部门领导不尊重人，目中无人。听说因为这个，好几个部门闹矛盾。
又过了一个月，人事说，那研究毕业的研究生也闹辞职了，原因是部门领导太啰嗦，事情总是斤斤计较，而且经常讽刺人。
再后来，我又出差，回来以后，听到一个令人震惊的消息，那个没有被录用的专科生，现在就在我这个部门干得好好得。并且深得我心。
原来，在试用期结束即将被录用的时候，这个人去找人事部，说他不想被录用，他想看看其他公司招聘的消息。没想到，这一去，反而没有了消息。本来，他是准备另谋就处的。可是，他了解到，由于人事部的失误，他的档案还在原籍。于是，他直接来了这个公司，说是来考察的。正好遇到我在招聘会上面宣传，便跟了过来。 我听了之后，哈哈大笑：“你是故意留了这一手，想看本领导的笑话吧！哈哈，恭喜你，如愿以偿了！” 他一脸无辜的说道：“领导，你说啥呢？我听不懂。”